上海东虹环境保洁有限公司员工守则

目录

1.上海东虹环境保洁有限公司员工守则

2.上海东虹环境保洁有限公司行为规范负面清单

3.上海东虹环境保洁有限公司职工体检

4.上海东虹环境保洁有限公司请假流程

5.上海东虹环境保洁有限公司用工流程


一、行为准则
    遵守国家法律社会公德

热爱企业,具有集体荣誉感和主人翁意识;

爱岗敬业,尽忠职守,努力完成工作任务;

克己奉公,勤俭廉洁,杜绝损公肥私;

遵守公司规章制度,服从上级的指挥和安排

二、工作态度

好学上进,努力提高自己的工作技能,提高工作效率,努力推进企业的发展;

团结协作,员工之间应通力合作互相配合,不得搬弄事非;

勤奋工作,员工对本职工作应积极主动,不拖拉敷衍;

规范作业,员工应严格遵守操作规范,树立企业良好形象。

三、工作纪律

按规定时间上下班,不得无故迟到、早退工作时间不得离岗、窜岗严格遵守安全生产,杜绝野蛮作业的现象,发现安全隐患及时报告

上海东虹环境保洁有限公司行为规范负面清单

为进一步提高环卫企业员工规范作业的要求,强化环卫企业员工窗口服务意识,杜绝作业中违规做法和有损环卫行业形象的行为,有效明确行为规范的边界,制定环卫系统员工行为规范负面清单。以“负面清单”的管理办法来全方位提升作业人员素质,树立虹口环卫新形象。

第一条禁止在道路和公共场所随意席地而座,禁止消极怠工、干私活、打闹嬉戏,大声说笑喧哗、乱丢烟蒂、随地吐痰等。严格执行岗位责任制,尽职尽责做好本职工作。

第二条禁止未经批准离岗、串岗、睡觉或者开车行驶中接拨手机。禁止在岗作业期间吸烟、玩手机、戴耳机、聚众聊天、串岗聊天,做与本职工作无关的事项。

第三条禁止不规范穿戴城发公司统一标识的工作服并佩戴工号牌。禁止无故发生赤膊、赤足、敞胸、穿上衣不扣钮扣等衣冠不整情形。

第四条禁止违法违规操作车辆、设备、机具,严格遵守上海市道路交通管理条例。

第五条禁止与路人发生矛盾,杜绝服务禁语。随身劳防用品须规范、统一、整洁。

第六条禁止在任何时段穿戴环卫工作服从事与本职工作无关的兼职。一经发现属实,解除劳动合同。

第七条禁止一切从事垃圾偷运、偷倒等影响环卫行业形象的行为。一经发现属实,解除劳动合同。

第八条禁止无理由粗暴对抗各级检查工作,做好检查的配合工作,如实反映作业状况。

第九条禁止在岗工作期间带子女(特别是未成年子女)或亲属等无关人员上岗。

第十条禁止将捡拾的任何物品归为己有,须上交并合法处置。

第十一条禁止毁损、赠送、转卖领用的工作服及配套的作业工具等,离职后须悉数完好归还所属公司。

上海东虹环境保洁有限公司职工体检流程

为确保员工身心健康,公司每年安排员工进行体检,流程如下:

1、体检范围:公司在岗员工

2、体检时间:每年一次

3、体检要求:参加体检的员工需到指定医院完成全部体检项目(女性生理期可延后完成)

4、体检结果作业块负责统一领取并分发给员工查出疾病及时安排员工就医

上海东虹环境保洁有限公司流程

员工申请各类假期应先通知班长,告知请假事由及请假天数,同时,员工填写请假单,写明假期名称、天数、起止日期和员工本人签字,并附请假依据由班长将请假单和请假依据转交给作业块经理批示。同意:作业块经理在请假单签字同意,将请假单和请假依据转交协理员做备案。不同意:作业块经理给出回复意见,由班长将回复意见传达员工。

员工因突发急事未能事前请假,应通过电话、短信或微信等方式及时班长请假,班长得知情况后应立即向作业块经理报备,由作业块经理决定是否批假。同意:由班长回复员工同意休假。不同意:作业块经理给出回复意见,由班长将回复意见传达员工。员工休假结束返工应及时主动补办书面请假手续填写请假单并提供请假依据由班长将请假单和请假依据转交给作业块经理签字确认后,转交协理员做备案。

上海东虹环境保洁有限公司用工流程

公司招用人员,坚持面向社会、公开招收、公平竞争、择优录用的原则,禁止就业歧视。

应聘流程:

1提供近期免冠照片2张(录用登记表1张,工作证1张)

2提供身份证复印件2

3提供毕业证职业资格证、技能等级证等相关证明

4户口簿复印件1份;

5、填写《职工录用登记表》一份

6、其他证明材料。

用工流程:

1提供健康检查报告

2提供社保和公积金缴费明细;

3、办理就业登记手续

4、签订劳动合同

5、发放工牌、工作服等

6开展员工岗前安全教育培训。